太仓人事经理交流会暨太仓人事经理群六周年庆典在太顺利举办

    2012年6月17日，太仓市人事经理自发组织的交流会在我市举行，参加活动的有太仓人事群管理人员，各企业人事经理，部分人力资源公司负责人和阳光太仓人才网的代表。

    交流会就企业用人需求问题，2012年毕业生就业季的毕业生实习问题，人力资源服务的全方位发展，阳光太仓人才网新功能和新服务的拓展，以及人事经理群组织的主旨和发展方向等共同关心的重大问题深入交换意见，达成重要共识。

    人事经理群负责人指出：求职者，人事经理，人力资源公司，人才网应该进一步加强合作、交流和资源共享，为太仓地区的求职就业和招聘用人工作的顺利开展和稳定繁荣太仓的人力资源市场做出自己的贡献。

    阳光太仓人才网代表表示：目前太仓人力资源市场面临中高端人才供需不平衡，低端劳务用工不稳定等问题，太仓各企业的HR，除了做好本职工作，还应当肩负起规范太仓人力资原市场，培养太仓本地的中高端人才的使命。为此，阳光太仓人才网将会在每月1日即时出台上月的太仓人才指数和人力资源市场风向标。

    来自人力资源公司的负责人提出了几点建议：一是增强互信，加强交流，各个企业HR可以通过各种渠道和平台来进行交流和合作，从而降低人力资源成本和风险。二是要加强学习，努力提升自己的业务能力和业务知识。三是要懂得尊重人才，善待人才，做到以人为本，可以为求职者，务工者谋福祉，塑造和谐社会时期的HR新形象。

    出席活动的诸位HR经理也各自作了发言。

    会议在轻松愉快和谐秩序的氛围中落下帷幕，与会者一同进行了合影留念。

太仓人才网 www.tcrcsc.com  2012年6月17日