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招聘单位：升生健康科技（苏州）有限公司
发布：[2024-04-15]
阅读: 
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职位信息 |
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| 职位名称： | 人事主管 | 月薪水平： | 8000-15000 |
| 工作性质： | 全职 | 职位类别： | |
| 工作地区： | 太仓沙溪 | 作息制度： | 双休 |
| 食宿情况： | 招聘人数： | 1人（当前应聘48人） | |
| 福利待遇： | |||
| 工作描述： |
具体职责： 1.完善建立与健全公司人力资源管理体系，组织实施各类管理制度； 2.建立公司人员招聘体系，根据公司人力资源需求，拟定公司年度招聘计划； 3.负责组织各岗位工作分析和人员定岗定编； 4.负责建立畅通的沟通渠道，听取员工合理化建议，协调和组织处理员工的关系问题； 5.负责绩效考核体系的建设和完善工作，规范绩效管理的各项流程； 6.制定和修订公司的薪酬福利制度，设计公司薪酬体系，编制员工薪资方案及福利计划； 7.根据培训需求，编制公司年度的培训计划，制定培训预算； 8.组织工作手册的编写、评审、修订等工作； 9.完成上级领导安排的其他工作。 职位要求： 1.5年以人事工作上相关经验，2年以上人事管理经验；本科及以上学历，人力资源管理或相关专业背景；食品、生物医药行业优先； 2.精通人资六大模块，熟悉关于薪金制度、劳动与用工、保险福利待遇、培训等方面的法律法规及政策要求，了解本地相关政策、法规； 3.具备较强的领导及管理能力，善于沟通，具备出色的组织协调能力及分析判断能力，责任心强、执行力高； 4.具备良好的沟通协调及人际关系处理能力、抗压性强。 |
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应聘要求 |
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| 学历要求： | 本科 | 专业类别： | 不限 |
| 详细专业要求： | 不限 | ||
| 适宜性别： | 不限 | 年龄要求： | 不限 |
| 工作经验： | 5年 | 户籍要求： | 不限 |
| 外语能力： | 不限 | 计算机能力： | 不限 |
| 技能资质： | 不限 | ||
| 其它要求： | 不限 | ||
更多职位信息 |
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| 首次录入时间： | 2023-12-15 16:17:56 | ||
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