滚动信息：人事行政主管
[961921]
招聘单位：苏州卓胜工贸有限公司
发布：[2023-10-11]
阅读: 
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职位信息 |
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| 职位名称： | 人事行政主管 | 月薪水平： | 7000-12000 |
| 工作性质： | 全职 | 职位类别： | 人事/行政类 |
| 工作地区： | 太仓城厢 | 作息制度： | 双休 |
| 食宿情况： | [午餐] | 招聘人数： | 1人（当前应聘168人） |
| 福利待遇： | [五险一金] [节假日福利] [全勤奖] [绩效奖金] | ||
| 工作描述： |
岗位职责： 1、建立健全公司各项制度并监管落实。 2、协助建立健全绩效考核标准，组织定期考核并对实施中存在的问题进行改进 3、人事行政日常管理工作； 4、员工的聘用、福利、培训、绩效、员工关系等管理工作； 5、协助分析相关资料，进行企业人力资源诊断，并对相关政策进行完善。 6、负责公司员工招聘、录用、离职工作，办理员工人事异动相关手续 7、负责办公人员考勤统计及生产员工工资审核 8、负责公司员工社保及住房公积金办理 9、负责人事、劳资基础资料的建立健全，员工人事信息和档案管理 10、新员工入职办理 11、负责接待 12、办公采购及结算 13、负责公司安环工作 14、领导安排的其他事项。 |
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应聘要求 |
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| 学历要求： | 大专 | 专业类别： | [管理类] |
| 详细专业要求： | 不限 | ||
| 适宜性别： | 女 | 年龄要求： | 26岁 - 40岁 |
| 工作经验： | 3年 | 户籍要求： | 不限 |
| 外语能力： | 不限 | 计算机能力： | 不限 |
| 技能资质： | 不限 | ||
| 其它要求： |
任职资格 1、人力资源管理或相关专业大专以上学历； 2、三年以上人力资源管理工作经验； 3、熟悉人力资源招聘、薪酬、绩效考核、培训等规定和流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策； 4、具有较强的语言表达能力、人际交往能力、应变能力、沟通能力及解决问题的能力，有亲和力，较强的责任感与敬业精神； 5、熟练使用常用办公软件及网络应用 |
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更多职位信息 |
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| 首次录入时间： | 2023-06-03 10:27:06 | ||
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