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职位信息 |
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职位名称: | SCM Supervisor供应链主管 | 月薪水平: | 12000-15000 |
工作性质: | 全职 | 职位类别: | 采购/物流类 |
工作地区: | 太仓新区 | 作息制度: | 双休 |
食宿情况: | [提供工作餐] [伙食补贴] | 招聘人数: | 1人(当前应聘9人) |
福利待遇: | [社会保险] [五险一金] [通讯补贴] [带薪年假] [生日福利] [节假日福利] [定期体检] [其它福利] | ||
工作描述: |
• 负责仓储物流整体工作事物及日常工作管理,包括:运输、仓储、配送、车辆管理等,监控仓库管理,控制库存成本; • 负责制定和修改仓库收发货/作业流程等管理制度,完善仓库管理的各项流程及标准,建立规范完整的物流仓储操作报表,及时反馈仓储操作; • 库房的合理化布局和管理,合理规划储存空间及货物的储存方式,仓位调整,标识/防护及物料的准确性管理标准; • 制定工作计划,分析/总结工作状况与下一步工作思路,带领监督员工完成目标任务; • 对仓库进出库,库存等操作进行审核与监督,对各项工作制度的执行情况进行跟踪,签收仓库各级文件及单据; • 及时反馈仓库的库存状态,并组织仓库日常盘点,确保库房账/卡/物数量一致,确保库存数据的准确性; • 负责监督及时评估和处理呆滞物料; • 积极与生产部、销售内勤沟通,协调部门与各职能部门之间的关系,掌握日生产量、销售量及库存量; • 建立或修改安全库存机制,进行存量分析和控制,采取有效措施控制库存成本; • 及时、准确的了解物流市场信息,协调进出口操作,与货运公司,海关等部门协作沟通; • 参与制定与控制部门仓储物流运作预算; • 制定仓储物流解决方案,提升客户满意度; • 按时统计数据,定期汇总上报各项管理报表,提供各项产品库存动态; • 负责所在部门人员的考核、培训工作等。 • 配合公司其它部门,完成上级临时交待的其它工作。 • 必须遵守公司的所有政策和安全规定。 |
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应聘要求 |
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学历要求: | 本科 | 专业类别: | 不限 |
详细专业要求: | 不限 | ||
适宜性别: | 不限 | 年龄要求: | 30岁 - 40岁 |
工作经验: | 5年 | 户籍要求: | 不限 |
外语能力: | 英语 良好 | 计算机能力: | 不限 |
技能资质: | 不限 | ||
其它要求: |
仓储物流主管/客户服务岗位工作经验必须! 了解行业知识、公司文化(发展历史、价值观等)、组织结构、基本规章制度和业务流程等 了解公司产品的名称、性能与质量要求,质量控制、质量管理体系等相关知识 了解客户门户网站,电子数据交换,订单下载和处理过程, 以及迟发货造成的影响 能根据客户预测/订单,及时进行物料请购,确保客户无停线风险 了解进料检验和不良品处理过程 能根据目前库存和客户订单计划,合理编制生产计划以保证按时按量交付 根据生产计划在系统中,能进行生产工单的创建和关闭 熟悉原材料入库和成品出库流程 了解先进先出管理,并能运用、改善物流流动过程 了解库存盘点工作,并能支持团队进行定期盘点,确保实际库存与账面相符 能落实仓库安全防范措施,确保产品良好储存,无损坏变形、生锈等 了解呆滞库存,并能和团队一起进行处理 有一定的英语能力 能够通过沟通,与组织内外部人员达成某种共识的能力 |
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更多职位信息 |
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首次录入时间: | 2023-04-21 15:51:29 |