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职位信息 |
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职位名称: | 人资行政主管 | 月薪水平: | 7000-9000 |
工作性质: | 全职 | 职位类别: | 人事/行政类 |
工作地区: | 太仓城厢 | 作息制度: | 双休 |
食宿情况: | 有补贴 | 招聘人数: | 1人(当前应聘1人) |
福利待遇: | |||
工作描述: |
岗位职责 1、根据公司发展战略及规划,全面统筹企业的人力资源规划和行政管理。 2、完善人力资源管理体系,包括招聘、培训、绩效、薪酬及员工发展等体系的全面建设; 3、人才队伍的建设及人力资源成本的有效控制; 4、推进公司企业文化建设,提高团队战斗力; 5、负责公司信息一体化建设与运营管理,支持公司运营及管理效能提升。 任职资格 1、本科以上学历,企业管理、人力资源等相关专业; 2、5年以上人力资源从业经验,3年以上制造型企业人力资源管理经验; 3、有丰富扎实的招聘实务经验,熟悉国家相关政策法规,熟悉人力资源管理的各个职能模块; 4、思维缜密,良好的服务意识和高度的执行力; 5、优秀的组织协调能力和应变能力,有奋斗精神。 |
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应聘要求 |
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学历要求: | 本科 | 专业类别: | 管理类 |
详细专业要求: | 不限 | ||
适宜性别: | 不限 | 年龄要求: | 28岁 - 40岁 |
工作经验: | 5年 | 户籍要求: | 不限 |
外语能力: | 英语 良好 | 计算机能力: | 熟练 |
技能资质: | 不限 | ||
其它要求: | 不限 | ||
更多职位信息 |
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首次录入时间: | 2022-11-23 14:09:47 |