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职位信息 |
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职位名称: | 人力资源管理员 | 月薪水平: | 面议或未公开 |
工作性质: | 全职 | 职位类别: | 人事/行政类 |
工作地区: | 太仓城厢 | 作息制度: | 双休 |
食宿情况: | 有补贴 | 招聘人数: | 2人(当前应聘66人) |
福利待遇: | [社会保险] [五险一金] [补充医疗保险] [交通补贴] [带薪年假] [生日福利] [全勤奖] [绩效奖金] [定期体检] [其它福利] | ||
工作描述: |
人力资源 (一)人事人才 "1.贯彻执行国家劳动工资、人事管理等方面的方针政策、法律、法规及公司规章制度; 2.负责组织制定中长期人才发展规划,并组织实施;" 3.负责调研公司年度人员需求,并按需求完成招聘、定岗工作; 4.负责指导、监督、检查各部门用工情况; 5.负责岗位管理工作; 6.负责劳动合同与劳动关系管理; 7.负责员工培训的牵头管理和组织实施; 8.负责劳动人事统计相关工作; 9.负责劳动纪律和员工休假的归口管理; 10.负责劳动年检工作; 承办公司领导交办的其它工作。 |
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应聘要求 |
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学历要求: | 大专 | 专业类别: | 管理类 |
详细专业要求: | 不限 | ||
适宜性别: | 不限 | 年龄要求: | 25岁 - 40岁 |
工作经验: | 4年 | 户籍要求: | 不限 |
外语能力: | 不限 | 计算机能力: | 不限 |
技能资质: | 不限 | ||
其它要求: | 不限 | ||
更多职位信息 |
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首次录入时间: | 2022-11-14 15:55:33 |