滚动信息：人事行政经理
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招聘单位：苏州博航体育用品有限公司
发布：[2024-12-17]
阅读: 
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职位信息 |
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| 职位名称： | 人事行政经理 | 月薪水平： | 12000-15000 |
| 工作性质： | 全职 | 职位类别： | 人事/行政类 |
| 工作地区： | 太仓新区 | 作息制度： | 双休 |
| 食宿情况： | 招聘人数： | 1人（当前应聘11人） | |
| 福利待遇： | |||
| 工作描述： |
1、人力资源规划：根据公司发展战略，制定人力资源规划，确保人力资源的有效配置和合理利用。 2、招聘与配置：负责公司的招聘工作，包括招聘计划的制定、实施，以及招聘渠道的开发和维护。同时，还需要进行简历筛选、面试邀约、面试及薪资谈判等招聘工作。 3、绩效管理：制定和修订公司绩效考核制度及其他激励制度，并组织实施。这包括定期进行人力资源数据分析，提交公司人力资源分析报告。 4、薪酬福利管理：负责企业薪酬状况年度调查与分析、制定年度人力成本预算。同时，还需要不断优化薪酬福利方案，月度薪酬、奖金提成、人力成本核算及汇总。 5、培训与发展：制定企业年度培训计划与培训大纲，协助课程开发，讲师管理与培训组织。这还包括负责员工关系管理，公司人员入职、离职、考勤，社保，公积金，商业保险。 6、企业文化建设：组织开展企业文化建设活动，促进企业优秀文化的形成。这包括负责公司企业文化建设；员工活动组织、策划和安排。 7、行政管理工作：负责公司的日常行政、后勤管理，贯彻落实各项规章制度的执行。这包括负责日常行政管理事务（食堂、安全保卫、办公物品采购工作、网络运行）的处理，做好后勤保障工作。 8、行政外事接待及验厂协助工作：负责公司对外政府接待及政务处理工作；协助公司各项办证事宜的验厂协助工作。 9、其他统筹类工作：根据公司规划，协助新厂选址、落地、开业工作。 备注：以上事务范围包括本厂区及宿迁厂区。 |
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应聘要求 |
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| 学历要求： | 本科 | 专业类别： | 不限 |
| 详细专业要求： | 不限 | ||
| 适宜性别： | 男 | 年龄要求： | 不限 |
| 工作经验： | 不限 | 户籍要求： | 不限 |
| 外语能力： | 不限 | 计算机能力： | 不限 |
| 技能资质： | 不限 | ||
| 其它要求： | 不限 | ||
更多职位信息 |
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| 首次录入时间： | 2024-12-16 09:52:23 | ||
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