滚动信息：高级人事专员/主管（培训/绩效）
[1038780]
招聘单位：苏州捷赛机械股份有限公司
发布：[2024-11-27]
阅读: 
|
当前用户：用户未登录
【立即登录】 |
【注册帐号】
|
| 您需要先登录求职帐号才能应聘职位！您也可以扫右侧职位二维码在手机端操作！ |
职位信息 |
|||
| 职位名称： | 高级人事专员/主管（培训/绩效） | 月薪水平： | 面议或未公开 |
| 工作性质： | 全职 | 职位类别： | 人事/行政类:人事主管、专员 |
| 工作地区： | 太仓市 | 作息制度： | 双休 |
| 食宿情况： | [提供工作餐] [其它] | 招聘人数： | 1人（当前应聘21人） |
| 福利待遇： | [五险一金] [差旅补贴] [专业培训] [带薪年假] [生日福利] [节假日福利] [员工旅游] [年终奖金] [定期体检] [其它福利] | ||
| 工作描述： |
岗位职责： 1、负责建立、实施、保持并改进公司绩效管理体系，协助各部门拟定岗位考核指标，监督各部门绩效考核实施情况； 2、组织公司和部门年度、季度、月度绩效考核标准的制定、实施、检查； 3、负责绩效考核信息收集、核实、汇总、考核实施及考核后的员工绩效面谈、绩效评价工作； 4、负责培训制度建立、计划制定、平台搭建及效果评估等工作； 5、负责公司级培训的组织，并检查各部门内部培训的实施情况； 6、负责组建并管理公司内部讲师队伍； 7、负责特种设备作业人员的资格认定及证件有效期监管； 8、部分常规性事务及上级临时交办事务。 任职要求： 1、28-40岁，本科及以上学历，人力资源管理相关专业，3年以上制造型企业培训及绩效模块经验； 2、熟悉人力资源各模块的基础知识与工作流程，在培训发展与绩效管理方面具备较强的独立工作能力； 3、热情大方，责任心强，优秀的沟通协调能力与抗压能力，善于整合资源驱动目标达成。 |
||
应聘要求 |
|||
| 学历要求： | 本科 | 专业类别： | 不限 |
| 详细专业要求： | 不限 | ||
| 适宜性别： | 不限 | 年龄要求： | 不限 |
| 工作经验： | 不限 | 户籍要求： | 不限 |
| 外语能力： | 不限 | 计算机能力： | 不限 |
| 技能资质： | 不限 | ||
| 其它要求： | 不限 | ||
更多职位信息 |
|||
| 首次录入时间： | 2024-10-23 17:38:29 | ||
手机扫码应聘当前职位
微信或手机浏览器扫一扫
立即打开并应聘职位！
立即打开并应聘职位！
该单位其它职位
更多..
网页招聘和相关信息
更多..
太仓人才网（阳光版）微信公众号
始于1998年，太仓知名本地求职招聘平台，企业多，职位多，每周推送高端职位和加急招聘！扫一扫，太仓职位任你挑！
