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职位信息 |
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职位名称: | 算法开发工程师(实习生) | 月薪水平: | 面议或未公开 |
工作性质: | 全职 | 职位类别: | |
工作地区: | 太仓科教新城 | 作息制度: | 双休 |
食宿情况: | 招聘人数: | 2人(当前应聘9人) | |
福利待遇: | |||
工作描述: |
岗位职责: 1.设计、开发和优化医疗检验检查单OCR识别技术的研发工作,包括但不限于算法设计、数据处理、字符识别、版面分析、模型训练及优化,确保高准确率和处理效率; 2.根据项目需求,进行深入的模式识别和机器学习算法研究,特别是在OCR领域; 3.与团队合作,对OCR识别系统进行科研级别的探索和实验,以提高识别准确性和处理效率; 4.利用包括百度PaddleOCR在内的各种OCR技术,进行创新性解决方案的探索和实现; 5.分析现有流程中的瓶颈,设计并实施解决方案以提高OCR系统的性能和可靠性; 6.编写技术文档,包括系统设计、开发流程和维护手册; 7.保持对最新OCR技术和行业动态的关注,评估新技术的应用潜力; 8.积极参与科研讨论,提出创新想法,为团队的技术进步和创新贡献力量。 任职要求: 1.计算机科学、人工智能、软件工程或相关领域的学士学位,硕士优先; 2.对OCR技术和图像处理有基础了解,对相关技术和应用有浓厚兴趣,愿意不断学习和探索新技术; 3.在大学期间参与过相关模式识别或机器学习项目,尤其是与OCR识别相关的课题; 4.至少1年使用PaddleOCR或相关OCR技术的实际项目开发经验; 5.熟悉Python编程语言,有使用PaddlePaddle、TensorFlow或PyTorch等深度学习框架的经验; 6.具备良好的逻辑思维和问题解决能力,能够独立分析和解决复杂问题; 7.具备良好的算法设计和优化能力,对机器学习和深度学习算法有深入理解; 8.有处理医疗数据,尤其是医疗检验检查单数据处理经验者优先; 9.良好的团队合作和沟通能力,能够在跨职能团队中有效工作。 10.实习岗位,24-25年应届生可投。 |
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应聘要求 |
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学历要求: | 硕士 | 专业类别: | 不限 |
详细专业要求: | 不限 | ||
适宜性别: | 不限 | 年龄要求: | 不限 |
工作经验: | 不限 | 户籍要求: | 不限 |
外语能力: | 不限 | 计算机能力: | 不限 |
技能资质: | 不限 | ||
其它要求: |
注:1)本职位为实习岗位,提供转正,实习期三个月起; 2)公司将根据实习期的表现决定是否转正。 |
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更多职位信息 |
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首次录入时间: | 2024-04-01 10:15:28 |