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职位信息 |
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职位名称: | 英语教学主管 | 月薪水平: | 8000-15000 |
工作性质: | 全职 | 职位类别: | 教师/教练类:英语教师 |
工作地区: | 太仓市 | 作息制度: | 双休 |
食宿情况: | 招聘人数: | 1人(当前应聘0人) | |
福利待遇: | [社会保险] [五险一金] [专业培训] [带薪年假] [生日福利] [节假日福利] [季度奖金] | ||
工作描述: |
岗位责任: 1、负责分校的教学团队管理,包含各项会议的组织,教学计划的实施与落地,与部门间配合等维度,确保有良好的学术氛围且有正向的提升; 2,确保分校教学的质量和口碑,按计划进行教研、磨课、听课、培训等工作,帮助老师提升教学技能的同时,确保达成良好的教学效果; 3,负责教学资源的盘点,包含教师教室资源安排,数据分析等维度。 4,进行人才的培养和梯队的建设,包含教师岗位的面试、沟通、培养等工作,做好老师的分层带教 5,确保分校的业绩达成,包含后端的学员留存、口碑转化,协助销售部门做好前端的招生、短期班招生等工作。 加入励步的优势及福利: 1、薪资:有竞争力的薪资(8k-15k); 2、福利:五险一金、带薪年假、定期部门团建、带薪培训(岗前培训和在职培训)、舒适的工作环境、优秀的人文环境、员工子女入学优惠政策; 3,完善的培训体系和良好的成长平台,可以在学习与成长中不断提升自己。 岗位要求 1、英语专业,发音标准且口语流利,个人带班能力突出且有丰富的幼少儿教学经验; 2、至少 1年以上教师团队管理经验并达成团队管理要求; 3、有很好的客户服务意识与导向,并协助他人处理问题; 4、有强的计划性和结果导向; 5,有很好的沟通能力和组织协调能力; 6,具备良好的问题分析与解决问题的能力。 |
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应聘要求 |
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学历要求: | 本科 | 专业类别: | [语言文学类] |
详细专业要求: | [英语] | ||
适宜性别: | 不限 | 年龄要求: | 不限 |
工作经验: | 1年 | 户籍要求: | 不限 |
外语能力: | 不限 | 计算机能力: | 不限 |
技能资质: | 不限 | ||
其它要求: | 不限 | ||
更多职位信息 |
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首次录入时间: | 2024-02-22 15:21:58 |