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问：我是06年刚毕业的，是应届毕业生，现在工作未满一年（尚未转正），我想辞职。我听说北京人事局规定：应届毕业生一年内（即转正前）辞职可以不付违约金，不知是否属实。谢谢！
答：劳动法规定，实用期是 1-6个月，试用期可以辞不付违约金。
答：劳动法规定，实用期是 1-6个月，试用期可以辞不付违约金。
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