攻克壁垒成为行业内专家

　　陆海珠从一名高中生成长为公司热控主管，提出合理化建议，带领人员发现缺陷1000多项——
　　□记者 阚亚方

　　陆海珠1963年出生，目前为华能国际电力股份有限公司太仓电厂的热控主管。陆海珠一开始只有高中文化程度，但她勤学不辍，刻苦钻研，最终成为了一名专家型人才。

　　■自学成为工程硕士

　　刚参加工作时，陆海珠只有高中文化程度。但在工作中，她好学、好问，自学相关知识。由于基础较薄弱，对于一些很难一下子理解的专业知识，陆海珠拿出蚂蚁啃骨头的劲，不懂就问，不懂就查，一点一滴慢慢理解和消化。她担负着热控专业技术管理工作，日常生产、基建任务十分繁重，作为专工的她，工作量可想而知。而作为女同志，家里还有老人和小孩要照顾，一肩挑双重重担，她硬是凭着自己的毅力，先后完成了大学本科和工程硕士的课程，获得了上海交通大学的硕士文凭。

　　陆海珠十分注重学以致用，想方设法将所学的知识应用到工作中。在电厂工程建设阶段，她刻苦钻研西门子过程控制系统，在较短的时间里掌握了该系统的关键技术，并针对系统中存在的一些不足提出了改进意见。改进方案成功实施后，有效提高了大型火电机组过程控制的可靠性。同时，她勤于实践，努力提高自身的技术水平和专业素养，在专业上提出很多合理化建议，并在设备调试过程中带领专业人员发现缺陷1000多项，不但确保了机组顺利达标投产，还进一步提高了工程质量，降低了工程造价。

　　■自我加压促企业发展

　　机组投入生产后，陆海珠立足生产实际，自我加压，认真做好生产技术的监督、指导和服务工作。日常管理工作中，她严格审核软件修改、技改方案等，并参与制定管理制度、应急预案、技术通知等。在设备缺陷管理方面，她每日督促、检查专业缺陷消除工作，对遗存缺陷提出点评、审查意见。在技术监督管理方面，她认真组织开展热控监督小组活动，完成了迎峰度夏、迎峰度冬检查和热控典型共性问题普查。此外，陆海珠还积极参与机组检修工作，促进企业安全生产。

　　在陆海珠的组织下，近年来华能国际电力股份有限公司太仓电厂有多项合理化建议、技术成果受到全国、省、市的表彰；在她的影响下，公司还培养了一大批优秀的技术人才；为企业安全生产提供了良好的人才保障。